Conduire et accompagner au changement

23/09/2021

Conduire le changement en s'appuyant sur les réussites.

De mon point de vue, c'est en donnant des exemples de succès, de victoire, de bon fonctionnement, de bonne adhésion à un changement, qu'il soit pour une nouvelle organisation d'entreprise, d'un nouvel outil, de nouvelles méthodes de travail, ou sur un plan de vie personnel, que l'on peut faire adhérer au changement plus facilement.

Quand je conseille et accompagne les entreprises et les personnes, professionnellement ou personnellement, je mets aussi en avant les leviers positifs du changement qu'ils vont vivre, que cela va leur apporter, afin que leur esprit infuse vers une voie positive.

Le changement est souvent accueilli avec crainte et c'est normal car cette réaction est humaine.
Il faut alors rassurer, expliquer avec pédagogie, calme et persévérance, jusqu'à ce que la/les personnes accueille ce changement plus sereinement et avec confiance.
La est ma mission :)

Pour en savoir plus, n'hésitez pas à me contacter ici => www.conseil-accompagnement-reussite.fr


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